当社は7月に2回に分けて、2023年度の海外派遣研修制度の研修生よる座談会を対面とTeamsにて開催しました。

　初めに、研修生より現地での研修内容や派遣期間中の日常生活についてお話していただき、その後、今後の派遣研修制度に関する意見交換を行いました。

　今後も社員がグローバルに活躍できるように必要に応じて人材育成の研修内容を見直すことで、企業価値向上に努めてまいります。

＜　ご参考　＞
神鋼商事 中期経営計画2026　　：https://www.shinsho.co.jp/ir/policy/medium_term_management.html
神鋼商事 人材育成への取り組み ：https://www.shinsho.co.jp/csr/social/hr_development.html